近年来，随着短视频，电商，互联网营销的迅速发展，抖音作为一款颇受欢迎的社交媒体平台，正逐渐成为企业人力资源招聘重要途径之一。为了更好的满足企业人力资源招聘需求，抖音直播招聘报白就显得尤为重要。

抖音直播招聘报白是一种通过直播方式展示职位信息并与求职者互动的招聘方式。在抖音平台上，企业或人力资源公司可利用直播将职位以视频直播的方式展现，这种方式可给求职者带来更强的代入感和真实性，解决其对岗位真假难辨的信任问题。

那么做抖音直播招聘报白需要满足哪些条件呢？

答：需要准备人力资源许可证或者劳务派遣证其中之一，人力资源相关的营业执照，需要报白的抖音即可。

今天跟大家说一下商业报白与小程序报白有什么区别？

目前，抖音平台报白分为两种方式，第一种商业报白，主要是付费投流，即抖音信息流广告投放，首充2万元之后开启投流，才可以进行报白。但是这种形式对于大多数人资公司来说比较困难，小型的人资公司很难开通，因为其开户资质异常困难，需要有500强企业或者上市公司的背书，这是开户的必要条件，所以一般公司不会选择这条路。并且商业报白去年就已经关闭通道了。

第二种，行业报白，其实就是小程序报白，在你的直播间挂载一个小雪花，点开其实是一个小程序。这就需要劳务公司去抖音开放者平台开发一款适合招工或劳务派遣类的小程序，申请小程序备案，审核一般在7个工作日左右。小程序审核通过后，你就可以挂载到直播账号上去了，进行正常的招聘直播了。